各鎮(zhèn)區(qū)人民政府（管委會(huì)），各街道辦事處，公興、碩集社區(qū)管委會(huì)，縣各相關(guān)部門和單位：
現(xiàn)將《阜寧縣開展行政執(zhí)法質(zhì)量鞏固年行動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真抓好落實(shí)。
特此通知。
阜寧縣人民政府辦公室
2025年4月1日
（此件公開發(fā)布）
阜寧縣開展行政執(zhí)法質(zhì)量鞏固年
行動(dòng)實(shí)施方案
為全面貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神，根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于印發(fā)提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動(dòng)計(jì)劃（2023－2025年）的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2023〕27號(hào)）和《關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查的意見(jiàn)》（國(guó)辦發(fā)〔2024〕54號(hào)）要求，按照縣《提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動(dòng)工作方案（2024－2026年）》（阜政辦發(fā)〔2024〕10號(hào)）安排，決定開展2025行政執(zhí)法質(zhì)量鞏固年行動(dòng)（以下簡(jiǎn)稱“鞏固年行動(dòng)”），現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，制定實(shí)施方案如下：
一、工作目標(biāo)
到2025年底，全縣行政執(zhí)法質(zhì)量進(jìn)一步鞏固提升，綜合執(zhí)法體制進(jìn)一步完善優(yōu)化，行政執(zhí)法隊(duì)伍專業(yè)化、規(guī)范化水平進(jìn)一步增強(qiáng)。行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督信息化水平顯著提升，行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督體系建成有效運(yùn)行率達(dá)100%。行政執(zhí)法突出問(wèn)題得到有效整治，人民群眾和經(jīng)營(yíng)主體對(duì)行政執(zhí)法滿意率達(dá)93%以上。
二、重點(diǎn)任務(wù)
（一）加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)
1. 組織開展全員輪訓(xùn)。開展年度行政執(zhí)法人員全員輪訓(xùn)，公共法律知識(shí)培訓(xùn)由縣司法局組織，不少于20學(xué)時(shí)；業(yè)務(wù)知識(shí)和行政執(zhí)法技能培訓(xùn)以行業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)為主，合計(jì)不少于40學(xué)時(shí)。各鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要于2025年3月底前將2025年行政執(zhí)法隊(duì)伍全員輪訓(xùn)計(jì)劃報(bào)縣司法局備案，并于2025年6月底前完成輪訓(xùn)工作。縣行業(yè)主管部門要加強(qiáng)對(duì)縣綜合執(zhí)法部門和鎮(zhèn)區(qū)（街道）培訓(xùn)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)區(qū)、街道，縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
2. 大力提升執(zhí)法能力。縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要著重加強(qiáng)行政執(zhí)法崗位能力訓(xùn)練，突出現(xiàn)場(chǎng)檢查、調(diào)查取證、案卷制作等模擬訓(xùn)練以及執(zhí)法信息系統(tǒng)、新型執(zhí)法裝備應(yīng)用訓(xùn)練。定期組織執(zhí)法全過(guò)程現(xiàn)場(chǎng)演練，開展執(zhí)法技能競(jìng)賽、執(zhí)法崗位練兵等活動(dòng)，提升現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法能力和水平。縣級(jí)賦權(quán)部門和委托鎮(zhèn)級(jí)執(zhí)法部門按照“誰(shuí)賦權(quán)誰(shuí)培訓(xùn)、誰(shuí)委托誰(shuí)培訓(xùn)”的原則，組織對(duì)行政處罰權(quán)行使相對(duì)集中的部門和鎮(zhèn)區(qū)（街道）綜合行政執(zhí)法人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，通過(guò)全員輪訓(xùn)、跟班培訓(xùn)、蹲點(diǎn)指導(dǎo)、比武練兵等形式，培養(yǎng)“全科式”行政執(zhí)法人員。（責(zé)任單位：縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
3. 加強(qiáng)執(zhí)法人員管理。嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法人員資格管理和持證上崗制度，未經(jīng)培訓(xùn)考試合格，不得取得行政執(zhí)法證件，不得從事行政執(zhí)法活動(dòng)。加強(qiáng)行政執(zhí)法證件管理，嚴(yán)格落實(shí)暫扣、收回、注銷、年度審驗(yàn)等規(guī)定，健全行政執(zhí)法人員退出機(jī)制。完善行政執(zhí)法評(píng)議考核制度，將考評(píng)結(jié)果作為行政執(zhí)法人員獎(jiǎng)懲和任職晉升、輔助人員福利待遇和用工管理的重要依據(jù)。對(duì)在行政執(zhí)法中作出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，定期組織評(píng)選、通報(bào)表?yè)P(yáng)行政執(zhí)法及執(zhí)法監(jiān)督先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
（二）加強(qiáng)行政執(zhí)法工作體系建設(shè)
4. 明確執(zhí)法工作職責(zé)。梳理縣政府依法指定監(jiān)管部門的執(zhí)法事項(xiàng)，在部門門戶網(wǎng)站公示，接受社會(huì)監(jiān)督。厘清綜合執(zhí)法職責(zé)邊界，明晰執(zhí)法職權(quán)，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任。加強(qiáng)行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，持續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法人員管理、裝備配備、責(zé)任追究、爭(zhēng)議協(xié)調(diào)等工作制度。推進(jìn)鎮(zhèn)區(qū)（街道）履職事項(xiàng)清單落實(shí)，做好收回委托行政處罰權(quán)事項(xiàng)的銜接。研究制定統(tǒng)一的鎮(zhèn)區(qū)（街道）綜合行政執(zhí)法文書通用格式標(biāo)準(zhǔn)和行政執(zhí)法裝備配備標(biāo)準(zhǔn)。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
5. 嚴(yán)格規(guī)范行政檢查。開展行政檢查主體資格確認(rèn)工作，并于2025年3月底前向社會(huì)公布。縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)縣政府依法指定監(jiān)管部門的行政檢查事項(xiàng)進(jìn)行梳理匯總，形成本機(jī)關(guān)、本領(lǐng)域行政檢查事項(xiàng)目錄，并按照“誰(shuí)編制、誰(shuí)公示”的原則，于2025年4月15日前向社會(huì)公布。科學(xué)合理制定涉企行政檢查年度計(jì)劃，明確檢查事項(xiàng)、檢查依據(jù)、檢查主體、檢查對(duì)象范圍、檢查比例、檢查頻次、檢查方式、檢查內(nèi)容等，于每年3月底前向社會(huì)公布，并及時(shí)報(bào)縣司法局和上級(jí)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)備案。按照國(guó)家公布的本領(lǐng)域行政檢查標(biāo)準(zhǔn)開展行政檢查，實(shí)施檢查前，要制定檢查方案并報(bào)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不得僅由內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。情況緊急、需要當(dāng)場(chǎng)實(shí)施的，要及時(shí)報(bào)告并補(bǔ)辦手續(xù)。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
6. 優(yōu)化監(jiān)管工作機(jī)制。優(yōu)化“綜合查一次”“跨部門綜合監(jiān)管”和“雙隨機(jī)、一公開”檢查，同一行政執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)同一檢查對(duì)象實(shí)施多項(xiàng)檢查的，原則上合并一次進(jìn)行，不同行政執(zhí)法機(jī)關(guān)針對(duì)同一檢查對(duì)象在相近時(shí)段內(nèi)實(shí)施檢查的，原則上實(shí)施跨部門聯(lián)合檢查，推行簡(jiǎn)單事項(xiàng)“一表通查”。健全以信用為基礎(chǔ)的新型執(zhí)法機(jī)制，持續(xù)完善企業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)評(píng)估指標(biāo)體系，推動(dòng)企業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)分類監(jiān)管與“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管、重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管、新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式監(jiān)管等有機(jī)結(jié)合，根據(jù)企業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)分類結(jié)果合理確定、動(dòng)態(tài)調(diào)整行政檢查比例、頻次和方式。積極探索推行以遠(yuǎn)程監(jiān)管、移動(dòng)監(jiān)管、預(yù)警防控為特征的非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，規(guī)范證據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)和案件處理流程，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法更智能、更精準(zhǔn)。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
7. 推進(jìn)柔性執(zhí)法方式。堅(jiān)持執(zhí)法與服務(wù)相統(tǒng)一，創(chuàng)新執(zhí)法理念和執(zhí)法方式，深化“邀約式”執(zhí)法服務(wù)等舉措，著力提升執(zhí)法服務(wù)效能，更好地引導(dǎo)促進(jìn)企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)、預(yù)防糾錯(cuò)。堅(jiān)持過(guò)罰相當(dāng)，嚴(yán)格落實(shí)行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度，對(duì)依法可以采用提醒、告知、勸阻等方式處理的情形，根據(jù)包容審慎原則不罰或者免罰。推動(dòng)更多領(lǐng)域建立健全輕微違法依法不予處罰清單，明確行政相對(duì)人違法行為輕微、違法后果輕微、及時(shí)改正等標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵(lì)建立輕微違法依法不予實(shí)施行政強(qiáng)制措施清單，審慎采取查封、扣押、凍結(jié)等措施，最大限度降低對(duì)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的影響。探索涉企行政執(zhí)法案件經(jīng)濟(jì)影響評(píng)估機(jī)制，推行在行政執(zhí)法環(huán)節(jié)中對(duì)涉案企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)可能受到的影響進(jìn)行分析評(píng)估并作出有效防范和處置，依法降低行政執(zhí)法對(duì)各類經(jīng)營(yíng)主體產(chǎn)生的負(fù)面影響，維護(hù)涉案企業(yè)的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法政治效果、法律效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
（三）加強(qiáng)行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督
8. 健全監(jiān)督體系。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳 國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作體系建設(shè)的意見(jiàn)》（中辦發(fā)〔2024〕14號(hào)），強(qiáng)化行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督機(jī)構(gòu)建設(shè)，嚴(yán)格履行行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督職責(zé)。縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要健全具體機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)本機(jī)關(guān)、本系統(tǒng)行政執(zhí)法監(jiān)督工作，加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法工作的監(jiān)督指導(dǎo)。推動(dòng)行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作向鎮(zhèn)區(qū)（街道）有效延伸，持續(xù)推進(jìn)鎮(zhèn)區(qū)（街道）司法所協(xié)助縣司法局開展行政執(zhí)法監(jiān)督工作，每個(gè)司法所至少配置1名專職人員。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
9. 加大監(jiān)督力度。全面落實(shí)《江蘇省行政執(zhí)法監(jiān)督辦法》，強(qiáng)化制度銜接配套，用足用好各項(xiàng)監(jiān)督手段，推動(dòng)行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作制度化、規(guī)范化，實(shí)現(xiàn)對(duì)行政執(zhí)法全方位、全過(guò)程監(jiān)督。綜合運(yùn)用行政執(zhí)法工作報(bào)告、統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)議考核、工作情況檢查、案卷評(píng)查、案例指導(dǎo)、績(jī)效評(píng)估以及重大行政處罰決定備案等方式，對(duì)行政執(zhí)法工作開展經(jīng)常性監(jiān)督。規(guī)范縣行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督局印章的使用管理，制發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督督辦函或者意見(jiàn)書，涉及重大問(wèn)題或者被監(jiān)督機(jī)關(guān)拒不糾正的，報(bào)請(qǐng)縣政府制發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督?jīng)Q定書。針對(duì)關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局、人民群眾切身利益和社會(huì)普遍關(guān)注的重點(diǎn)領(lǐng)域行政執(zhí)法問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)部門開展專項(xiàng)監(jiān)督。對(duì)產(chǎn)生重大社會(huì)影響的行政執(zhí)法事件、重復(fù)發(fā)生的類型化行政執(zhí)法事件、造成嚴(yán)重后果的行政執(zhí)法事件采取發(fā)出書面督查函或者組成督查組等方式進(jìn)行督查。常態(tài)化開展行政執(zhí)法案卷評(píng)查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行反饋通報(bào)并推動(dòng)整改。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
10. 創(chuàng)新監(jiān)督方式。落實(shí)行政執(zhí)法統(tǒng)計(jì)年報(bào)制度。建立健全行政執(zhí)法監(jiān)督與“12345”政務(wù)服務(wù)熱線、行政復(fù)議機(jī)構(gòu)信息共享機(jī)制，健全行政執(zhí)法違法行為投訴舉報(bào)處理機(jī)制，完善快速響應(yīng)、滿意度評(píng)價(jià)等配套制度，對(duì)縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)受理和處理群眾企業(yè)投訴舉報(bào)情況、行政復(fù)議糾錯(cuò)、行政敗訴案件進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督。充分發(fā)揮好行政執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系點(diǎn)、特邀行政執(zhí)法監(jiān)督員等作用，定期組織縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、工商聯(lián)以及企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)（商會(huì)）等參加懇談會(huì)、對(duì)接會(huì)，廣泛匯集、統(tǒng)籌使用執(zhí)法問(wèn)題線索和意見(jiàn)建議，協(xié)同高效解決執(zhí)法問(wèn)題。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、政務(wù)服務(wù)管理部門、工商聯(lián)）
（四）加強(qiáng)行政執(zhí)法突出問(wèn)題專項(xiàng)整治
11. 常態(tài)化排查問(wèn)題。各鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要對(duì)照國(guó)家和省市層面提出的“執(zhí)法不規(guī)范、執(zhí)法方式簡(jiǎn)單僵化、逐利執(zhí)法、執(zhí)法粗暴、執(zhí)法‘尋租’、執(zhí)法不作為”六個(gè)方面的問(wèn)題，持續(xù)排查本機(jī)關(guān)和本系統(tǒng)的見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)單位個(gè)性問(wèn)題及面上共性問(wèn)題。持續(xù)通過(guò)12345政務(wù)服務(wù)熱線、行政復(fù)議糾錯(cuò)、行政訴訟敗訴、紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)、司法監(jiān)督、新聞媒體等渠道全方位收集各類行政執(zhí)法問(wèn)題線索。繼續(xù)公開征集人民群眾、經(jīng)營(yíng)主體及社會(huì)各界反映的問(wèn)題線索，充分發(fā)揮行政執(zhí)法監(jiān)督員作用并實(shí)施動(dòng)態(tài)調(diào)整，對(duì)行政執(zhí)法情況進(jìn)行日常監(jiān)督。將排查出的問(wèn)題錄入市行政執(zhí)法監(jiān)督信息化平臺(tái)定期進(jìn)行報(bào)送、統(tǒng)計(jì)和督查。（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)區(qū)、街道，縣司法局、紀(jì)委監(jiān)委、法院、檢察院、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、政務(wù)服務(wù)管理部門）
12. 嚴(yán)要求整改問(wèn)題。對(duì)上一年度尚未完成整改的問(wèn)題，以及常態(tài)化梳理排查出來(lái)的新問(wèn)題，各鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要落實(shí)分層分級(jí)整治責(zé)任。對(duì)全縣面上存在的共性問(wèn)題，提請(qǐng)縣政府進(jìn)行統(tǒng)籌和推進(jìn)問(wèn)題整改。對(duì)見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)單位的個(gè)性問(wèn)題，要全面落實(shí)“誰(shuí)主管誰(shuí)整改，誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)整改”原則，實(shí)施執(zhí)法問(wèn)題銷號(hào)管理。對(duì)需要綜合施策的跨部門行政執(zhí)法問(wèn)題及疑難復(fù)雜問(wèn)題，由牽頭部門會(huì)同相關(guān)部門共同推進(jìn)問(wèn)題整改。（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)區(qū)、街道，縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
13. 專業(yè)化評(píng)估成效。綜合運(yùn)用座談訪談、隨機(jī)抽查、案卷評(píng)查等方式，對(duì)未排查出執(zhí)法問(wèn)題以及整治問(wèn)題不力的鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣相關(guān)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)重點(diǎn)監(jiān)督檢查。委托第三方機(jī)構(gòu)對(duì)人民群眾對(duì)行政執(zhí)法的滿意度等指標(biāo)進(jìn)行調(diào)查。認(rèn)真做好國(guó)家和省關(guān)于提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動(dòng)終期評(píng)估的迎查工作。（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)區(qū)、街道，縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
（五）加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督信息化建設(shè)
14. 強(qiáng)化平臺(tái)日常應(yīng)用。縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)市行政執(zhí)法監(jiān)督信息化平臺(tái)入庫(kù)企業(yè)開展檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實(shí)“線上審批備案、掃碼進(jìn)企檢查”程序要求，未經(jīng)報(bào)備的執(zhí)法機(jī)關(guān)不得隨意入企檢查。除突擊檢查、暗訪等情形外，執(zhí)法人員入企檢查前應(yīng)當(dāng)先與企業(yè)進(jìn)行溝通，商定入企檢查時(shí)間。進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法人員和監(jiān)督人員的應(yīng)用平臺(tái)培訓(xùn)，切實(shí)做到全覆蓋、無(wú)遺漏，提高平臺(tái)應(yīng)用率。加大平臺(tái)宣傳推廣力度，提高企業(yè)知曉度。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
15. 強(qiáng)化平臺(tái)應(yīng)用分析。定期評(píng)估平臺(tái)應(yīng)用情況，運(yùn)用大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，并建立預(yù)警模塊，對(duì)存在應(yīng)報(bào)備未報(bào)備、多頭檢查、重復(fù)檢查、高頻次檢查等的縣相關(guān)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)，進(jìn)行交辦督辦并通報(bào)。通過(guò)平臺(tái)收集企業(yè)對(duì)開展執(zhí)法檢查情況的意見(jiàn)建議，積極邀請(qǐng)?zhí)匮姓?zhí)法監(jiān)督員全過(guò)程參與重大執(zhí)法檢查、多部門聯(lián)合檢查等活動(dòng)。（責(zé)任單位：縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
（六）加強(qiáng)行政執(zhí)法工作保障
16. 強(qiáng)化人員保障。合理配備行政執(zhí)法力量，逐步調(diào)整優(yōu)化行政執(zhí)法隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍、縣司法局行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督和行政復(fù)議應(yīng)訴隊(duì)伍建設(shè)。整合縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)法制審核力量，充分發(fā)揮公職律師及法律顧問(wèn)作用，探索建立重大行政執(zhí)法決定法制審核協(xié)作機(jī)制。建立健全行政執(zhí)法輔助人員管理制度，嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法輔助人員管理。完善行政執(zhí)法評(píng)議考核制度，將考評(píng)結(jié)果作為行政執(zhí)法人員獎(jiǎng)懲和任職晉升、輔助人員福利待遇和用工管理的重要依據(jù)。（責(zé)任單位：縣委編辦，縣司法局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
17. 強(qiáng)化職業(yè)保障。落實(shí)和優(yōu)化行政執(zhí)法人員工資待遇、保險(xiǎn)、心理健康服務(wù)等政策措施，不斷提升行政執(zhí)法人員職業(yè)保障水平，依法為基層一線行政執(zhí)法人員辦理保險(xiǎn)，完善相關(guān)撫恤優(yōu)待政策，提高行政執(zhí)法人員履職積極性。建立健全行政執(zhí)法責(zé)任追究、盡職免責(zé)機(jī)制，細(xì)化追責(zé)、免予問(wèn)責(zé)情形和容錯(cuò)糾錯(cuò)程序，保障行政執(zhí)法人員合法權(quán)益，進(jìn)一步激勵(lì)行政執(zhí)法人員勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，提升執(zhí)法權(quán)威。（責(zé)任單位：各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
18. 強(qiáng)化裝備保障。按照地方財(cái)政事權(quán)和支出責(zé)任劃分要求，將行政執(zhí)法工作經(jīng)費(fèi)、行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、行政復(fù)議應(yīng)訴工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和行政執(zhí)法裝備配備費(fèi)用納入本級(jí)預(yù)算，合理保障行政執(zhí)法經(jīng)費(fèi)投入，切實(shí)滿足行政執(zhí)法工作需要。（責(zé)任單位：縣財(cái)政局、各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)）
三、工作要求
（一）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要把本次行政執(zhí)法質(zhì)量鞏固年行動(dòng)作為推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法的重要契機(jī)，增強(qiáng)使命感和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。切實(shí)加強(qiáng)專項(xiàng)行動(dòng)的組織實(shí)施，落實(shí)縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)的主體責(zé)任，形成縣鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合、協(xié)同配合的工作格局，全面推進(jìn)行政執(zhí)法質(zhì)量提升工作。
（二）強(qiáng)化督查評(píng)估。縣司法局要加強(qiáng)對(duì)鞏固年行動(dòng)實(shí)施情況的跟蹤分析，對(duì)照重點(diǎn)任務(wù)要求分階段、分步驟開展實(shí)施情況評(píng)估，及時(shí)向縣政府報(bào)送行動(dòng)推進(jìn)和任務(wù)落實(shí)情況。要加強(qiáng)督查檢查，建立定期通報(bào)制度，對(duì)工作不力的及時(shí)督促整改，造成不良后果的依紀(jì)依法問(wèn)責(zé)。
（三）強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。各鎮(zhèn)區(qū)（街道）、縣各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要緊盯人民群眾、經(jīng)營(yíng)主體和社會(huì)各界關(guān)切，加強(qiáng)對(duì)工作推進(jìn)、措施成效的宣傳，切實(shí)解決人民群眾和經(jīng)營(yíng)主體困難事、煩心事，讓社會(huì)各界支持、監(jiān)督行政執(zhí)法質(zhì)量提升工作。